职称论文写作一些要求和要素

要评职称，必须要有一篇职称论文。然而，在撰写职称论文的过程中，我们发现了很多问题。比如何时开始为职称论文做准备，这是最好的？职称论文必须包括什么因素？职称论文的撰写需要什么条件？职称论文应该在哪些刊物上刊登？接下来，让我们的论文测试编辑对您进行简要的介绍。

1、明确职称评审时限。

这一点很重要，在撰写论文之前，要先弄清楚职称评定的时间，然后再作好准备。一般来说，论文的出版期在三个月左右，有的甚至是半年到一年，而在职称评定的时候，却是要花三个多月的时间。有些数据需要在数据库中找到，而当论文出版后，通常要经过两个月的时间，才能被保存下来。另外，你也要考虑到两个月的收录时间。因此，我们提醒你，在撰写职称论文时，必须先确定职称评定的时间，然后再作好充分的准备。通常，在一年前就做好充分的准备是很有道理的。

2、职称论文的写作因素;

职称论文是一种用来提升自己的职位的论文，其实质依然是一篇文章，因此必须要有一份普通的论文。目的、方法、结果、结论和其他方面，我们要把这些内容写成怎样的内容?

A、目的——研究、开发、调查等的前提、目的和任务，以及所涉及的课题。

B、方法——所使用的原理，理论，条件，对象，材料，工艺，结构，手段，设备，程序等。

C、结果——实验、研究结果、资料、关系、观测结果、结果、性能等。

D、结论——分析，研究，比较，评价，应用，问题，未来的主题，设想，启发，建议。预报等。

其他——不是研究、开发和调查的主要目标，但是从知识和情报价值上来说，这也是一项重要的信息。

3、职称论文的撰写需求。

A、论文应与具体的课题相结合，具有创新性、理论性、前瞻性。在理论上有自己独特的见解，在技术上有新的看法，在运用上也有新的经验，为技术的发展指明了方向。对于重大的关键技术问题的解决或推动指挥中心科学技术水平的提高具有重要指导作用。

B、论文内容立题明确、技术性强、数据可靠、论证充分、结论准确、层次清晰、逻辑严密、文理通顺。图表清楚，测量规范，参考文献详细，文字格式标准。

C、论文的撰写，根据整体技术水平、指导作用、应用价值、社会经济效益等因素进行审查。从写作质量、写作质量等几个方面进行了全面的评估。

D、整体技术水平 独到见解、创新见解、达到行业领先水平、有远见。对本产业的技术具有积极的推动作用。在生产实践中，实现了指挥中心的先进水平，提出了一些新的想法和观点，并在实际工作中解决了一些比较重要的问题。

E、论文字数要求在3000-6000字之间，所有论文均按照所需的文字形式印刷，并附上电子文档。论文可以是一人完成，也可以是多人共同完成，但最多3人，作者必须是指挥部的内部人员。

4、选用职称论文和期刊。

由于地理位置和单位的差异，对职称的要求也各不相同，因此，评什么级别的职务，都要在哪些杂志上发表。不能一概而论，也不能以偏概全。我们提醒笔者，在撰写论文之前，务必了解本单位对职称评定的明文规定，并选用合适的刊物，以达到目标。

根据杂志的不同，看看是核心杂志，还是非核心。从期刊等级上来说，有国家级的，也有省级的，也就是所谓的国家。国家部委、全国性团体、组织、机关、学术机构出版的刊物、报刊;省，各省。省级机关、团体、组织、学术机构等所办的报刊、报刊。核心期刊的封面上，一般都会写上自己的名字，但也有一些不是核心杂志的，会在自己的封面上打上“核心期刊”的字样。这种核心刊物，并不是什么核心杂志。《中文社会科学引文索引》是南京大学社科评估中心所制订的一份目录。入选该目录的杂志为 cssci，是一种较为权威的杂志。关于“一级刊物”、“二级刊物”、 ac类期刊的分类，由于各个学校的标准不同，不能采取这种分类。

熟悉了这些因素和要求，就可以顺利地撰写出一篇合格的论文，本文的编辑就简单地介绍一下。